Курси 1С Зарплата та управління персоналом (ЗУП) 8.3 для кадровика

1. Знайомство з інтерфейсом:

• Запуск і загальні налаштування програми;
• Налаштування користувачів;

2. Введення даних про організацію;

3. Регламентований виробничий календар:

• Перенесення робочих, святкових, передсвяткових днів;
• Налаштування графіків роботи;

4. Робота з довідниками «Підрозділи» і «Підрозділи організацій»:

• Створення нових підрозділів;

5. Довідники «Посади» і «Посади організацій»:

• Створення нових посад;

6. Штатний розклад:

• Звіти за штатним розкладом;
• Внесення змін до штатного розпису;
• Створення нового штатного розкладу;

7. Робота з довідником «Фізичні особи»:

• Відомості про фізичні особи;
• Додавання нових фізичних осіб;
• Угруповання фізичних осіб за певними критеріями;

8. Прийом на роботу:

• Довідник «Співробітники»;
• Додавання співробітника з довідника Фізичних осіб;
• Додавання нового співробітника «з нуля»;
• Особова картка працівника за формою П-2;
• Довідник «Трудові договори»;
• Створення наказу про прийом на роботу;
• Наказ про переведення на іншу роботу;
• Список працівників;

9. Наказ про звільнення з роботи;

10. Відпустки:

• Формування графіка відпусток;
• Наказ про надання відпустки;

11. Облік явок і відсутності на роботі:

• Облік і оформлення відряджень;
• Формування табеля обліку робочого часу;

12. Кадрова звітність.